4 milyon memur ve 2 milyondan fazla memur emeklisinin 2022 ve 2023’teki maaş artışlarının belirlendiği 6. Devir Toplu Mukavele görüşmeleri sona erdi. Tarafların muahede sağladığı görüşmeler sonucunda memur ve memur emeklisinin maaşına 2022’nin birinci altı ayı yüzde 5, ikinci altı ayı yüzde 7, 2023’ün birinci altı ayı yüzde 8, ikinci altı ayı yüzde 6 ve enflasyon farklarından oluşan artırım yapıldı.
“BAZI MEVZULAR TAMAMLANAMADI”
Artırım görüşmelerine ait açıklamalarda bulunan Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, “Toplu pazarlık yapmak takdir edeceğiniz üzere kolay bir iş değil. Biz bunları muhakkak bir ölçüde büyük bir uzlaşma ile bir ortaya geldik. Kimi hususlar tamamlanamadı. Kimi imzalamaya açılacak hizmet kolu eksenlerinde tamamlanmamış konular var. Onlar da bu akşama kadar tamamlanır. Biz sayın genel liderle genel çerçevede yürüttüğümüz genel konular konusunda uzlaşmaya vardık. Bu uzlaşma tabanını şimdiden tüm memurlara ve Türkiye’mize güzel olmasını dileyerek kelama başlamak istiyorum.” dedi.
Artırım oranını açıklayan Bakan Alım şunları söyledi:
“İlk teklifte yüzde 5+ enflasyon ve sonra yüzde 6+enflasyon farkı, 2023 için yüzde 6+6 önermelerimiz olmuştu. İkinci teklifi açıklıyorum. 2022’de birinci yarısında yüzde 5+enflasyon farkı, ikinci yarısı için ise yüzde 7+enflasyon farkı. Yüzde 12’lik artışı önerdiğimizi belirtmek isterim. Enflasyon beklentimizin de yüzde 9 olduğunu belirtmek isterim. IMF’nin de beklentisi bu tarafta. 2023 için verilmemiş bir oranda yüzde 8’lik bir farkı önerdiğimizi söz etmek isterim. İkinci kısmı için ise yüzde 6’lık bir artırım önerilmektedir. Yüzde 14’lük bir artırım önerildiğini söylemek isterim.
“TOPLU MUKAVELE İKRAMİYESİNİ 400 LİRA YAPTIK”
Sendika faaliyetleri yapmayan sendika ismi altında kuruluşlar var. Bu kontratta örgütlenme seviyesi yüzde 1sendikaların istifade edebileceğini de bir ortaya getirmiş bulunuyoruz. Seyanen artırım talebi vardı. Karşılama konusunda yaptığımız pazarlıkları dikkate aldığımız vakit toplumsal uzlaşmadan çok ekonomik meseleye dönüşmemesi için öbür teklifte bulunduk. 135 TL olan toplu mukavele ikramiyesini direkt 2 milyon sendika üyesi olan çalışanlarımızın toplu mukavele ikramiyesini 400 lira yaptık. Mukavele bu süreç içerisinde tamamlanacaktır.
“3 BİN 600 EL GÖSTERGE SIKINTISINDA ANLAŞTIK”
Masada anlaşılan mevzuların başında 3600 ek gösterge geldi. Gelecek yıl içinde bu bahiste çalışma yapılacak ve hayata geçirilecek. Çalışmamızı yaptıktan sonra, kanun çıkarılması gerekiyor. Kontratlı çalışanlar için 3+1 unsurunu benimsedik. O bahiste lokal idarelerin çalışanlarına haksızlığını gidermek için çalışmaların yapıldığını söz etmek isterim.”
MEMUR-SEN VE KAMU-SEN’İN TALEBİ NEYDİ?
Memur konfederasyonları Memur-Sen ve Türkiye Kamu-Sen ortak tekliflerini geçtiğimiz günlerde hükümete sunmuştu. Teklifte, taban aylığa 600 lira seyyanen artırım, 2022’de yüzde 21, 2023’te yüzde 17, her yıl yüzde 3 olmak üzere iki yılda toplam yüzde 6 refah hissesi artışı istenmişti.
HÜKÜMETİN BİRİNCİ TEKLİFİ NASILDI?
Hükümetin memur ve memur emeklileri için birinci artırım teklifi, 2022 yılının birinci 6 ayı için yüzde 5 + enflasyon farkı, ikinci 6 ay için de yüzde 6 + enflasyon farkı, 2023’ün birinci 6 ayı yüzde 6 + enflasyon farkı, ikinci 6 ayı için ise yüzde 6 + enflasyon farkı formunda olmuştu.
