Kamu İşçileri Sendikaları Konfederasyonu’na (KESK) bağlı Yapı-Yol Sen Samsun Şube Lideri Yüksel Bayram, AFAD Başkanlığı merkez ve taşra teşkilatında vazife yapan devlet memurlarının girdiği Misyonda Yükselme ve Unvan Değişikliği Kelamlı Sınavı’nda usulsüzlük yapıldığını ileri sürdü.
Yüksel Bayram, yazılı imtihanın AFAD Başkanlığı tarafından yapıldığını fakat kelamlı imtihanın taşra teşkilatlarınca gerçekleştirildiğini lisana getirdi. Sözcü’nün haberine nazaran, Bayram, AFAD Samsun Vilayet Müdürlüğü tarafından yapılan kelamlı imtihanda ise usulsüzlük yapıldığını belirterek, şu tabirleri kullandı:
“AFAD işçilerinin gelecek beklentileri, meslek hayalleri torpil garabeti ile ellerinden alınmıştır”
“AFAD Başkanlığı misyonda yükselme kelamlı imtihan sonuçlarını açıkladı. Kelamlı imtihana katılan 468 adayın 274’ü 70 ve üzeri puan verilerek başarılı bulundu. 194 aday ise 70 ve altında puan aldığı için başarısız kabul edildi. AFAD işçisinin Şube Müdürlüğü özelinde hazırlamış olduğu yazılı imtihanda 60 ve 70 civarında puan alan çok sayıda adaya kelamlı imtihanda 90 ve üzeri puan verilerek kazanmaları sağlanmıştır. Tekrar tıpkı halde yazılı imtihanda 90 ve üzeri puan alan adaylar ise kelamlı imtihanda 30-40 puan verilerek elenmiştir.
Ne yazık ki kelamlı imtihanda verilen puanların adil olup olmadığını denetleyecek bir kamu işçi kontrol düzeneğimiz bulunmamaktadır. AFAD işçilerinin gelecek beklentileri, meslek hayalleri ve misyonda yükselme umutları mülakat ve torpil garabeti ile ellerinden alınmıştır.”
“Bu imtihan iptal edilmeli, fırsat eşitliğine dayalı şeffaf bir imtihan süreci tekrar başlatılmalı”
Yapı-Yol Sen Samsun Şube Lideri Yüksel Bayram, vazifede yükselme imtihanının 10 yıldır yapılmadığına dikkat çekerek, şu sözleri kullandı:
“Gerçekten de birtakım adaylar kelamlı imtihanda çok başarılı olmuş kimi adaylar da başarısız olmuş olabilir lakin bunun kontrolü sağlanamadığı için ortaya çıkan sonuçtan kimse şad olmamaktadır. Gelinen süreçte yüksek puan alan birçok bireye mülakatta düşük puan verilerek bu imtihanın yapılış hedefinin, yandaş birilerine mevki-makam-kadro sağlamak olduğu, imtihanın göstermelik yapıldığı, kazanacakların en başından muhakkak olduğu, son mülakat garabeti ile ortaya çıkmıştır.
AFAD işçilerinin yıllardır umut ettiği misyonda yükselme ve meslek hakları, bir sefer daha ellerinden geri alınmıştır. Bu imtihan iptal edilip akla bilime fırsat eşitliğine dayalı şeffaf bir imtihan süreci yine başlatılmalıdır. Mülakatın kaldırılmalıdır.”
