Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, minimum fiyata yıl ortasında artırım geleceğine ait çıkan savlara “Taban fiyat aralıkta belirlenir. olağan fevkalâde kurallar olursa bu kaidelere bakarak kıymetlendirilir” sözlerini kullandı.
Alım 3600 ek gösterge için ise seçimlerin beklenmeyeceğini söz ederek, teknik çalışmaların mayısta bitirilip kamuoyuna sunulacağını aktardı.
Bakan Alım ayrıyeten endüstride istihdamın artırılmasına yönelik devreye alınacak yeni dayanak programını da açıkladı.
Dünya gazetesinden Hakan Güldağ, Maruf Buzcugil ve Hüseyin Gökçe’nin sorularını yanıtlayan Alım şunları kaydetti:
“600 ek gösterge ile ilgili hangi evredeyiz? Seçim mi beklenecek?
Seçim beklenmeyecek, Sayın Cumhurbaşkanımız bu sene içinde çıkacağız diye açıkladı. Çalışmalarımızı ona nazaran yürüttük, Mayıs’ta 3600 ile ilgili teknik çalışmaları bitirmiş olacağız. Kamuoyuna takdim edeceğiz. Kanun değişikliği gerekiyor, Mayıs’ta bütün çalışmamızı bitiririz, Meclis’e sunulacak hale getiririz, Meclis nasıl uygun görürse gerekli kararlar verilir.
Kapsam ile ilgili bir değişiklik olacak mı?
Sayın Cumhurbaşkanımız muhakkak kümeler açıklamıştı. Fakat birtakım özellikler ve statüler de var. Örneğin, polisler var içinde ancak vilayet emniyet müdürü ile tıpkı gösterge olmuyor. Hemşire ile vilayet sıhhat müdürü birebir olmaz. Bunların hepsini ele alıyoruz. Kamudaki bürokratik hiyerarşiyi tahrip etmeyen bir 3600 düzenlemesi yapacağız, ikincisi maliyet. Bu düzenleme, kamuya ek bir yük getirecek lakin bunun Türkiye’nin bütçe istikrarlarını, ekonomik sıkıntılarını ağırlaştığı devirde getireceği yükü dikkate alacağız. Önümüzde 3 farklı senaryo var kapsam ve maliyete nazaran. Bütün kamu işçisini, statüleri elimizde, aldıkları fiyat, emekli ikramiyelerini bildiğimiz tablomuz var. Bunları Sayın Cumhurbaşkanına sunacağız, Mayıs ayında biter yani iş.
“Elemanı da maaşı da biz vereceğiz”
Gaziantep’te pilot uygulamasını başlatacağımız çok değerli bir takviye düzeneği daha yürürlüğe giriyor. Direkt İstihdam projesi başlayacak, işletmede eğitim filan değil, direkt istihdam olacak. Bugüne kadar bir çok endüstrici gelip, “Şu nitelikte adam bulamıyoruz, CNC tezgahının başında usta bulamıyoruz, mühendis bulamıyoruz” diyor. Yani eğitim yerine direkt eleman vereceğiz. 3 ay fiyat primlerini, bütün sigortasını filan biz ödeyeceğiz. Sonra 9 ay istihdam yükümlülüğü ile süreç devam edecek.
Parasını devlet vereceğine nazaran nasıl bir fiyat siyaseti olacak?
İlkokul mezunu çalışmak isteyenler, meslek okulu yahut lise mezunu olanlar, yüksekokul yahut mühendislik eğitimi almış olanlara üç kademeli bir kategorizasyon için yeni bir istihdam modeli olacak. Programın ismi ‘Üretim Sürecine Katılım’ olacak. İşin özelliğine nazaran 6 ana bölüm seçiyoruz. 3 aylık takviyede, 9 ay istihdam yükümlülüğü ile devam edecek bir program. Birinci kademeye minimum fiyattan başlayan farklılaşmış 3 tıp fiyat kademesi olacak. Sonrakini patron nasıl belirler onu biz bilemeyiz. Projenin Türk endüstrisine soluk aldıracağını, taleplerin karşılanacağını düşünüyorum.
Taban fiyat tekrar gözden geçirilecek mi?
Taban fiyat konusunda öncelikle şunu söylemeliyiz: Bu sene yaptığımız taban fiyat artışı yüzde 50’nin üzerindedir ve minimum fiyatın vergi dışı bırakılması çok değerli bir şeydir. Bütün gelirlerde minimum fiyatın vergi dışı bırakılması kıymetli. Sabit fiyatla çalışanlar, AGİ kaldırıldı, fiyatı düşüreceğim diyen işletmeler yanlış yaptı. İş kanunu anlaşılan fiyattan geriye gidilmesini açıkça yasaklıyor. Taban fiyata kurallar içerisinde bakmak lazım. Minimum fiyatın şayet Meclis gündeme getirip değiştirmezse, Aralık’ta belirlenir, doğal harika koşullar olursa bu kaidelere bakarak kıymetlendirilir. Lakin yasal durum Aralık ayını gösteriyor. Yeni minimum fiyatın yasal belirlenme tarihi Aralık’tır.